si puedes contigo puedes con todo

La Excelencia es mejora continua dirigido por un propósito, una visión y unos valores éticos

«Es bien sabido que, al final, el individuo llega a creer lo que se repite a sí mismo, independientemente de que la afirmación sea verdadera o falsa. Cada persona es lo que es por el tipo de pensamientos dominantes a los que permite ocupar su mente» Bruce Lee

¿Qué tal amigos/as? Bienvenidos a nuestro Blog de Pensamientos e Ideas de Alto Rendimiento. ¿Qué para nosotros el AR y la Excelencia? Las ganas de mejorar y ser felices haciendo lo que más nos gusta en la vida. Si tú te trabajas a ti mismo todos los días puedes con todo, porque todo se puede aprender, de hecho Coby O´brien o Michael Jordan o Rafa Nadal hiceron del aprendizaje su mayor aliado, nosotros desdel el Instituto de Modelado de la Excelencia Humana, de Palma de Mallorca, intentamos también mejorar todos los días modelando a los mejores.

La Excelencia requiere de un objetivo grande para no perder el rumbo

Los equipos de alto rendimiento, los emprendedores y las personas que quieren mejorar de manera constante y continuada, se diferencian de las demás personas y equipos por su compromiso con la mejora continua y el progreso como seres humanos y con los demás, por sus relaciones, «No se conforman con nada que no sea lo mejor». sin ser perfeccionistas saben que todo se puede aprender, tanto en el nivel de habilidades como en la mejora del carácter.

A nivel profesional saben que necesitan vender un producto Excelente, y por ello, se diferencian de los que no lo son por la calidad de su trabajo. Pero lo más importante, es que han entendido el concepto de visión que procede desde el interior, no es una mera comparativa o competición con otros, es un sentimiento genuíno, y cuando se pone a funcionar, el todo supera las partes. Igual que pasó con Pep Guardiola, con el Barcelon en 2011, lo ganaron todo, por que su visión no era ganar «Era hacer historia» y Pep sabía que para lograrlo, eran los jugadores los únicos que podrían hacerlo, así que supo alinear todas las visiones indiviuales » a la una».

¿Cuándo contrarar a un entrenador o un Mentor Coach?

En cuando al coaching de vida o a contratar un entrenador, todos necesitamos uno, por qué, pues porque te ayudará a tomar conciencia, motivarte e irás más rápido de lo que irías tú solo, de hecho podrías hacer cosas que sin él no harías nisiquiera empezarías.

¿Lo que piensas es coherente con tu acción?

¿Tienes una visión que dirige tus decisiones?

¿Quieres mejorar alguna área de tu vida: profesional, trabajo, amor, familia, ocio, salud?

5 frases Alto Rendimiento

1. «No importa de dónde provengas, lo importante es a dónde quieres ir».
2. «Si quieres conquistar a otros/as conquístate primero a ti mismo/a».
3. Si otro/a puede tú si tienes salud, también puedes.
4. «Si puedes contigo puedes con todo».
5. «Si algo te cuesta es tu obligación».
6. «La gente con hábitos flojos, crea malos momentos; los fuertes, buenos».

Tipos de Coaching que puedes hacer en el Instituto Excel Coaching:

“El coaching ejecutivo es una relación individualizada y de colaboración, entre un ejecutivo y un coach, con el objetivo de conseguir un cambio sostenido en su comportamiento y transformar su calidad de vida personal y profesional” Perry Zeus y Suzanne Skiffington.

1. Coaching one to one. De uno en uno, es decir, la clásica diada entre el coach y el cliente. Tu coach y tú, ya sea para lidiar con tus situaciones o con otras personas o equipos.

2. Coaching ejecutivo. Un proceso confidencial e independiente que va dirigido a personas que tienen bajo su responsabilidad equipos de trabajo, autónomos, emprendedores, directivos, propietarios de empresas y a cualquier persona que quiera aumentar tanto el potencial de su equipo como el de ellos mismos.

El coaching es una metodología reconocida para gestionar mejor el cambio dentro de las instituciones, empresas o personas, que necesitan obtener resultados no alcanzados con otros métodos.

3. Selfcoaching. Aquí tu Coach te entrenará para que tu seas tu propio coach de ti mismo/a. Este tipo de Coaching puede ir seguido de la Formación en Coaching con Perspectiva Sistémica que se imparte en el Instituto Excel.

4. Mentoría o Consultoría: Un mentor es una persona que además de la formación técnica, bueno, al menos en nuestra oferta, son personas que ya lo han hecho, ya sea en el caso emprendedor, son emprendedores, que ya han recorrido el camino, diferente a otros casos.

Programa de consultoría Estratégica

Liderazgo

Comunicación

Trabajo en equipo

Influencia

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